a
b
c
d

Отзывы о компании «УЗСС»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
@Соучувствующий, Всё, терпение лопнуло, я его уволила.
Компания: УЗСС  •  Автор: Аноним  •  21.06.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Да тут и представлять нечего, я мужа прошу уволится уже с лета 2014г. (но в стране сейчас с работой туго), хорошего ничего в компании не осталось. Текучка кадров, невыплаты з.п., переработки по выходным даже, не оплачиваются. Некоторых сотрудников из компании знаю лично, хоть там и не работала. На примере мужа скажу, что работа в УЗСС того не стоит...
Компания: УЗСС  •  Автор: Аноним  •  01.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Да, это все правда, муж там работал. Тогда ещё было ничего) А что сейчас…даже страшно представить.
Компания: УЗСС  •  Автор: Аноним  •  01.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Компания известна как "Раритетъ" и "Н.В.К.Д.М." Увольняют безпричинно с работы, невыплаты з.п. до и после увольнения.. Бешеная теучка, начальство неадекватное в прямом смысле слова! В общем, ищите еще отзывы, их много в инете!
Компания: УЗСС  •  Автор: Аноним  •  01.04.2015  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.